为认真贯彻落实县委、县政府的“才聚朝歌兴县计划”，进一步了解年轻高层次人才相关情况，落实落细关爱举措，充分激发年轻干部担当作为、奋勇争先，汇聚推动市场监管高质量发展的强大合力。1月12日下午，淇县市场监管局召开年轻高层次人才座谈会。
会上，局党组书记、局长刘新忠要求，一要提升素质，做善于学习的典范。学习能力是对青年干部的基本要求。大家一定要有“一日无为，三日不安”的状态，鼓足干事创业的劲头，树立敢为人先的精神，激发勇争第一的斗志，做到眼里有事、胸中想事、勤于谋事、用心做事、尽力成事。二要精诚合作，做团结共事的标杆。搞好团结，从全局讲，是我们党的生命；从局部讲，有一个团结和谐的气氛和集体，既有利于大家能力的提高和工作的推进，也有利于个人的成长。在工作中要多换位思考、将心比心，用自己的真心去换取大家的同心，真正形成心心相印、同心同德干事业的融洽氛围。三要真抓实干，做创先争优的表率。坚持“严”字当头，对待工作态度严谨、标准严格、流程严密。坚持“细”字入手，树立“把每一件简单的小事做好就是不简单，把每一件平凡的小事做好就是不平凡”的理念，每一项工作都要从细节抓起，做到认真细致周全。坚持“深”字发力，对工作勤于思考，研究透政策、掌握透情况、分析透问题，强化规律性认识，增强工作的前瞻性针对性。坚持“实”字打底，说实话、办实事，出实招、求实效，坚持一切从实际出发，力戒形式主义。尤其要提高执行力，对决定的事项、部署的工作紧盯不放、一抓到底，确保事事有回音、件件有着落。四要严格自律，树人民公仆的形象。要始终保有一颗“严于律己、宽以待人、视百姓为衣食父母”的心。特别是刚入职的青年干部，正处在人生起步的关键阶段、品格养成的关键时期，一定要扣好人生第一粒扣子，严守纪律规矩，严禁自由散漫，时刻保持敬畏之心，把牢底线。自觉抵制各种腐朽思想和不正之风的侵袭，切实树立为民、务实、清廉的良好形象，真正让群众信任、让组织放心，切实以高尚的品格、良好的修养赢得认同和敬重，做新时代市场监管事业的接班人和开拓者。
会上，12名高层次人才结合近年来个人思想和工作、生活经历逐一交流发言，分享自己参加工作以来的所学、所思、所感、所悟，表达了情系淇县、扎根市监的情怀，以及干一行、爱一行的工作责任，并纷纷表示感谢组织的信任和培养，今后将继续加强学习、尽心履职、廉洁守纪，做好本职各项工作。
最后，领导发放了慰问品。(孙丽君孙延春)
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